MARCO REDAELLI & ASSOCIATI

MR&A

Webinar MR&A Anticipare l’OCRI. Soluzioni operative MR&A – giovedì 1° ottobre ore 9.00

In base alla nostra esperienza possiamo affermare chela maggior parte delle nostre aziende non sono dotate di un sistema di controllo e tanto meno sono coscienti delle richieste operative in capo alla riforma sulla crisi dell’impresa e dell’insolvenza. E’ per questo motivo che riteniamo utile invitarvi al webinar “Anticipare l’OCRI, Gestione della crisi d’Impresa. Soluzioni […]

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Secondo Video anticipazione Webinar 2 Luglio – Manufacturing post-crisi: le nuove sfide del mercato

Pubblichiamo il secondo video anticipazione al Webinar “Manufactoring post-crisi: le nuove sfide del mercato” che realizzeremo il prossimo 2 Luglio dalle 11.00 alle 12.00, al quale parteciperanno i nostri esperti: Loris Ugolini, Livio Lavelli e Natalino Priscoglio. Per iscriversi, compila il modulo al seguente link: modulo iscrizione Per informazioni scrivi a info@marcoredaelli.it o telefono al numero 02 46 94 363

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Anticipare la Crisi d’impresa

Per evitare la Crisi d’Impresa è necessario giocare d’anticipo, attivando e potenziando i seguenti strumenti manageriali. Il controllo di gestione va rafforzato; va enfatizzata ulteriormente, ove già non lo fosse, la verifica delle compatibilità finanziarie di breve e di medio periodo; serve una visione anche del profilo di cassa a breve, come recentemente riportato da Leonardo Dorini su

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Smart Working e Comunicazione

Lo Smart Working non è un’emergenza, né una semplice iniziativa di work-life balance e welfare aziendale. Piuttosto è un percorso necessario di profondo cambiamento culturale. Come tale richiede un’evoluzione dei modelli aziendali, organizzativi e comunicativi. Al di là degli aspetti tecnologici, lo Smart Working è un progetto intrinsecamente multidisciplinare che presuppone una governance integrata tra

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Conciliazione Vita Lavoro in Lombardia

Marco Redaelli & Associati per lo sviluppo delle Alleanze Territoriali Con le nuove Linee Guida per la definizione dei Piani territoriali di conciliazione dei tempi lavorativi con le esigenze familiari 2020-2023 (D.g.r. 11 novembre 2019 – n. XI/2398), Regione Lombardia intende dare continuità alle Alleanze Territoriali per la conciliazione vita-lavoro. Marco Redaelli & Associati, forte

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